Être une entreprise inclusive
Le lancement d’une Mission Handicap

En France, le taux de chômage des personnes handicapées est de 19% et reste près de deux fois supérieur au tout public. Sachant qu’une personne sur deux sera en situation de handicap au cours de sa carrière et en tant qu’entreprise française qui recrute, nous avons décidé de nous emparer de cet enjeu et d’inscrire dans nos actions le recrutement et l’accompagnement des salariés handicapés

La création de la Mission Handicap répond à cette volonté. Elle a été lancée officiellement en septembre 2018 lors de notre point semestriel devant l’ensemble des collaborateurs. Son objectif est d’accompagner les collaborateurs en situation de handicap dans l’entreprise par l’aménagement des postes de travail par exemple. Elle a aussi pour but de favoriser le recrutement de personnes handicapées et d’informer les candidats sur notre politique d’inclusion et l’adaptabilité des postes aux différents handicaps.

Enfin, elle vise à sensibiliser de manière plus générale les ... Lire +

Le projet en images